何せブランク2年9ヶ月に及び

24年やっていたとはいえ

ほぼ、忘れかけています。

何よりもこれほどまでブランク期間を

作っている原因も今一理解に苦しみます。

本来、このような話が来るのは光栄

であると思うのです。自社競合が

増え、改善させている数少ない社員との

評価も嬉しいのですが時期が悪い。

もう少し早い時期にはならなかったのか？

それと会社に対してかなり不信感が

あります。私は今回の件で給与が

大幅に下がり苦しい生活を余儀なく

しております。労基に言っても良いくらい

です。自社競合やるんやったら制度対策くらい立ててやるべきだと思う。

はっきりいって対策なんてないし

力量だけでやっているわけだし

熱意が顧客に通じるか通じないかは

担当者しだいだろう。今更頼みますなら

今まではなんやったん？

理解に苦しむ今宵のハゲマルでした。